Plantilla de currículum Capital

Va bien a quien necesita que su nombre se recuerde: responsables de ventas y desarrollo de negocio, consultores, directores de cuentas, profesionales de finanzas e inmobiliaria, fundadores y profesionales independientes. Sin bloques oscuros, también se ve limpia impresa en blanco y negro.

En la tarjeta, la foto va arriba y debajo tu correo, teléfono, ciudad y enlaces con iconos. Bajo la cabecera, la columna izquierda recoge perfil, experiencia, formación y proyectos; la derecha, algo más de un cuarto del ancho, muestra habilidades en etiquetas, idiomas, certificaciones e intereses. Los títulos van en negrita tras un pequeño cuadrado de acento.

• Nombre enorme y en extranegrita, con el titular en el color de acento
• Tarjeta de contacto redondeada a la derecha, con foto y datos
• Títulos en negrita precedidos por pequeños cuadrados de acento

Tu nombre va primero y tus datos justo después como texto real, algo que favorece a los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS). Algunos sistemas leen las dos columnas de debajo en otro orden, y unos pocos ignoran la lateral. Menciona tus habilidades principales también en tu experiencia; para portales con mucho volumen, una plantilla a una columna es más segura.

• Deja el titular en una sola línea; un cargo claro como «Directora regional de ventas» funciona mejor que un eslogan.
• La tarjeta marca la altura de la cabecera: con más de cinco datos empuja las columnas hacia abajo.